Vadyba, organizacinė kultūra

9 psl. / 2020 žod.

Ištrauka

Išanalizuoti organizacinės kultūros sampratą, jos funkcijas, lygius teoriniame kontekste.Įvertinti organizacijos kultūros reikšmingumą organizacijoje;Nustatyti organizacijos kultūros veiksnius, lemiančius organizacijos veiklos rezultatus.

Reziumė

Autorius: ripkute
Tipas: Konspektas
Dalykas: Vadyba
Kaina: €1.67

Lygis: Universitetas
Įkeltas: Sau 12, 2015
Publikuotas: 2014 m.
Apimtis: 9 psl.

Susiję darbai

Kokybės vadybos įtaka organizacijos rezultatams

Vadyba Kursinis darbas jurgute

Jeigu verslo įmonė nori gyvuoti rinkos konkurencijos sąlygomis ir stiprėti, tai turi vadovautis kokybės vadybos filosofija, kurios tikslas geriau patenkinti vartotojų poreikius. Kokybė...

Visuotinės kokybės vadybos vieta organizacijos teorijų raidoje

Vadyba Referatas julius

Visuotinės kokybės vadyba yra tokia vadybos filosofija ir meto¬dai, kuriuos pasirinkusi organizacija nuolat tobulėja, įtraukdama į tobulinimo veiklą visus darbuotojus ir siekdama kuo...

Strateginis kontekstas – žinių vadyba kaip išskirtinis organizacijos gebėjimas

Vadyba Kursinis darbas linadina

Temos aktualumas. Per pastaruosius metus žinių vadyba tapo stipria ir reikalinga disciplina, nes organizacijos žinias pradėjo traktuoti kaip patį svarbiausią konkurencinį ir kapitalinį...

Organizacijos kultūra: ją formuojantys veiksniai bei įtaka organizacijos tikslų siekimui

Vadyba Kursinis darbas 2009 m. rze_9

Nors daugelis įmonių vadovų dažnai kalba apie organizacijų kultūra, paklausus, kas tai yra, atsakoma labai skirtingai. Vieniems atrodo, kad organizacijos kultūros pagrindas -...

Vadyba ir organizacijos kultūra

Vadyba Konspektas 2016 m. iiuta

Būti organizacijos dalimi reiškia būti ir jos kultūros dalimi. Kaip rodo pavyzdys, mūsų organizacijos veiklai nepaprastą poveikį daro tai, "kaip mes čia...

Organizacinės kultūros skirtumai

Vadyba Referatas 2008 m. agni36

Organizacijos veiklai nepaprastą poveikį daro tai, kaip viskas daroma. Bendri įsitikinimai paverčia kultūrą galinga priemone, nukreipiančia ir formuojančia elgesį. Kultūra savo esme yra...

Organizacinė kultūra ir darbo efektyvumas

Vadyba Kursinis darbas 2021 m. teraja

Kiekviena organizacija turi tarsi nematomą kokybę – savo stilių, charakterį, veiklos būdą, dvi organizacijos gali būti visiškai skirtingos, nors ir užsiima panašia veikla....

Ištrauka

Reziumė

Ne tai, ko ieškai?

Susiję darbai