Socialinio darbo teorijos

Socialinis darbas siekia sustiprinti asmens ar asmenų grupių socialinį funkcionavimą pabrėždamas socialinius santykius, santykius tarp žmogaus ir jo aplinkos. Veikla turi tris funkcijas: susilpnėjusių gebėjimų atkūrimas, rūpinimasis resursais ir disfunkcijos veika. Socialinis darbas su klientu visada buvo psichologinio gydymo metodas. Jis pripažįsta tiek vidines psichologines, tiek išorines socialines disfunkcijos priežastis ir siekia paruošti asmenį kuo veiksmingesniam sunkumų įveikimui ir kuo darnesniems santykiams su aplinka. Socialinio darbo teorijos tikslas – užtikrinti mokslinės metodinės bazės kūrimą siekiant veiksmingos socialinių tarnybų, atskirų jų struktūrinių padalinių, įvairių kategorijų socialinio darbo specialistų, taip pat valstybės ir savivaldos valdymo institucijų veiklos. Aš pasirinkau šiame darbe analizuoti ir lyginti – kognityvinį teorijos modelį ir egzistencinį teorinį modelį, nes būtent šie teoriniai modeliai kelia daugiausia diskusijų.

Darbo objektas: socialinio darbo teorijos.

Tikslas – išanalizuoti dvi socialinio darbo teorijas.

Uždaviniai: : 1. Išsiaiškinti kognityvinę socialinio darbo teoriją;

2. Išsiaiškinti egzistencinę socialinio darbo teoriją;

3. Palyginti dvi socialinio darbo teorijas.

Naudoti tyrimo metodai: mokslinės literatūros apžvalga, mokslinės literatūros palyginimas.