Specialisto etikos bruožai. Etikos standartai ir kodeksai

Temos aktualumas. Sudėtingėjant socialiniam gyvenimui, atskiroms praktinės, profesinės veiklos sritims prireikia vis didesnės moralinės kompetencijos, - atsiveria nauji dorovės apmąstymo horizontai. . Dabartiniuose moralės svarstymuose, be tradicinio požiūrio, susiduriama su dar dviem priešingais postmoderniais požiūriais į etiką: : - nereikia jokios etikos – cenzūros, moralistikos, ideologijos; nemadinga nurodinėti žmogui, kas yra gera, o kas – bloga; ; - etika yra pragmatiškai vertinga, mums visiems reikalinga, nes ja remiantis yra įmanoma sukurti mūsų visų gyvenimo gerovę, tobulinti atskirus socialinės dalykinės veiklos barus; tik susikūrę savo veiklos taisykles – elgesio standartus, etikos kodeksus, ir jų laikydamiesi, mes geriau jausimės, optimaliau veiksime, rezultatyviau dirbsime, nyks nepasitenkinimo, įtampos, nesaugumo pojūtis, taps humaniškesnis mūsų bendrabūvis. . Šiame referate apžvelgsiu esminius etikos kodekso aspektus: paskirtį, tikslus, funkcijas.

Temos problematika. Siekiant sujungti žmogaus, organizacijos ir sociumo tikslus, prireikė taikomosios etikos mokslo, jungiančio ne tik profesines, bet ir filosofines, sociologines, humanitarines, teisines žinias. Pasak mokslininkės N. Vasiljevienės, „Dalykinė etika“, nuolat integruojanti šių įvairių mokslų duomenis apie savo objektą – žmogų, tampa vadybos dalimi, kuri instrumentiškai padeda gerinti socialinį kapitalą, didinti žmogiškuosius išteklius ir optimizuoti bei subalansuoti įvairias praktinės veiklos sferas“.

Tikslas. – atlikti specialistų etikos analizę, siekiant nustatyti etikos įtakingumo daromą įtaką vadybos procesuose. Aptarti etikos standartus, principus, sąvoką, funkcijas, kodeksus.